Cena dobrych ocen
Co czyni z nas dobrego kandydata na jakimkolwiek stanowisku? Jakie cechy dają nam przewagę nad innymi kandydatami, zwiększają nasze...
Dobre CV – nauka na (czasem zabawnych) błędach
Pora na kontynuację cyklu o nie najbardziej chwalebnych fragmentach w CV, które pojawiły się w toku mojej kariery rekrutacyjnej....
“Cokolwiek da się powiedzieć…”
Ludwig Wittgenstein (1910), źródło: Wikipedia Rzecz wydarzyła się kilka dni temu. Chciałem porozmawiać z kimś w pewnej firmie,...
Złudna potęga znajomości
________ Fot. BranchOut Kwestią czasu było, kiedy najpopularniejszy portal społecznościowy świata, Facebook, zostanie wypróbowany...
Meandry employer brandingu
Employer branding, rozumiany szeroko jako ogół strategii i metod budujących pozytywny wizerunek pracodawcy w jego otoczeniu biznesowym,...
Wybór prezydenta jako rekrutacja
Emocje prezydenckie za nami, wybór dokonany, niedawny kandydat na prezydenta nie jest już kandydatem – jest prezydentem-elektem, a...
Czego kandydat IT nie powinien na rozmowie czynić
Wśród wielu zestawień i list porad dla kandydatów przed rozmowami kwalifikacyjnymi, z jakimi dotychczas się zetknąłem, tylko...
Dwa wcielenia rekrutera
Podczas wakacyjnej lektury rekruterskiej książki autorstwa Jane Brown i Ann Swain pt. “The Professional Recruiter’s...
Jak ocenić przyszłego pracodawcę
Decyzji o odejściu z obecnej pracy i podjęciu zatrudnienia w nowej firmie zawsze towarzyszy element niepewności, mniejszego lub...
O zarobkach – byle spójnie
Finanse to trudny, kto wie czy nie najtrudniejszy temat rozmów rekrutacyjnych. Są kraje (zwłaszcza anglosaskie), gdzie sprawa ułatwiona...